С начала текущего года около 150 людей с инвалидностью были трудоустроены специалистами республиканской службы занятости населения. Общее количество жителей Карачаево-Черкесии, которые в течение прошедших десяти месяцев смогли получить работу, насчитывает немногим менее 4000 граждан.

Такие цифры приводит Министерство труда и занятости КЧР. Любопытно, что семеро из каждых десяти трудоустроенных смогли оформиться на постоянной основе.

Как утверждают в региональном ведомстве, общая численность получивших работу увеличилась по сравнению с аналогичным периодом прошлого года на 25 процентов.

«Количество трудоустроенных возросло благодаря появлению новых рабочих мест, увеличению числа вакансий, - считает заместитель руководителя республиканского Управления государственной службы занятости населения Иналь Тамов. – Согласно Закону, работодатель обязан предоставлять сведения о вакантных местах на своем предприятии. С теми, кто утаивает сведения по трудоустройству, отказывается сообщать данные о вакантных местах и требованиях к соискателям, проводится специальная работа. Ситуация с трудоустройством стала налаживаться благодаря оперативному прокурорскому реагированию и, что очень важно, внимательному контролю со стороны Главы республики Рашида Темрезова и Правительства региона. До конца 2016 года планируется довести количество трудоустроенных жителей нашего региона до четырех тысяч человек».

В настоящее время наибольший контингент людей, желающих найти постоянный источник заработка, - это граждане в возрасте до 35 лет, многие из них не имеют полноценного опыта работы по искомой вакансии. Поэтому специалисты службы занятости населения периодически проводят разъяснительные беседы в школах, в студенческих коллективах, рассказывают о нюансах трудоустройства на работу в реалиях современного общества.

«Большинство жителей Карачаево-Черкесии нашли себе применение на предприятиях различных форм собственности, - продолжает пояснять ситуацию на рынке занятости населения Иналь Тамов. - Однако многие из них при нашей единовременной финансовой поддержке открывают собственное дело».

В то же время, по мнению представителя Минтруда КЧР, весьма высокий уровень безработицы в регионе сохраняется во многом благодаря несоответствию спроса и предложения. То есть на рынке труда имеются одни свободные вакансии, в то время как соискатели желали бы найти применение в иных сферах деятельности. Как итог – нередко граждане, поискав себе занятие по душе или специализации, в конечном счете переходят туда, где требуются не высокопрофессиональные специалисты, а работники нижнего или среднего звена.

«Сейчас большой спрос на рабочие профессии: на газосварщиков, токарей, фрезеровщиков и так далее.

Кроме того, в настоящее время проводится тщательная и, как показывают первые результаты, эффективная работа по трудоустройству инвалидов разных групп. В частности, с начала года около двухсот человек с ограничениями по здоровью получили возможность начать карьеру с чистого листа.